Finn din bransje
Se hvordan vi kan hjelpe deg med å oppfylle HMS-kravene for din bransje.
Løsninger for HMS, bedriftshelsetjeneste og rådgivning
Senk sykefraværet og øk produktiviteten
Få en tryggere arbeidsplass
Se hvilke HMS-krav som gjelder for deg
Hvem må ha bedriftshelsetjeneste?
Myndighetene bestemmer hvilke bransjer det gjelder basert på risikoforholdene på arbeidsplassen. Dette er fordi noen bransjer har større fare for arbeidsskader, sykdom og psykiske belastninger. Alle bedrifter som faller innunder disse bransjene er pålagt å ha en godkjent bedriftshelsetjeneste.
Noen bransjer som er lovpålagt å ha bedriftshelsetjeneste
Bygg
Jobber du innenfor byggebransjen er du lovpålagt å ha bedriftshelsetjeneste. Dette er fordi statistikk viser at det skjer flere arbeidsulykker- og skader i bygg sammenlignet med andre bransjer. Ansatte har ofte mye fysisk belastende arbeid, jobber i omgivelser med mye støy og står i fare for å puste inn støv og kjemikalier.
Hvordan kan vi hjelpe deg?
Systematisk HMS-arbeid for å jobbe forebyggende med å få ned sykefravær og øke medarbeidernes tilfredshet
Kartlegging av risiko for å forebygge arbeidsulykker på byggeplassen
Din egen personlige rådgiver
Anlegg
Jobber du innenfor anleggsbransjen er du lovpålagt å ha bedriftshelsetjeneste. Statistisk sett er det flere skader og ulykker i anleggsnæringen sammenlignet med andre bransjer. Typiske risikofaktorer innenfor anlegg er at ansatte har stor fare for å puste inn støv og kjemikalier knyttet til eksempelvis mineralstøv fra stein og sement, eksos fra maskiner og kjøretøy og at det er mye tungt belastende arbeid.
Hvordan kan vi hjelpe deg?
Systematisk HMS-arbeid for å jobbe forebyggende med å få ned sykefravær og øke medarbeidernes tilfredshet
Kartlegging av risiko for å forebygge arbeidsulykker på anleggsplassen
Din egen personlige rådgiver
Tømrer
Jobber du innenfor tømrerbransjen er du lovpålagt å ha bedriftshelsetjeneste. Bakgrunnen er at tømrere ofte jobber mye med hendene over skulderhøyde, arbeider mye på huk eller knær, gjør ubekvemme løft og er omgitt av mye støy.
Hvordan kan vi hjelpe deg?
Kartlegging av dagens HMS-status samt oppsett av handlingsplan og system
Helsekontroller og helseattester hjelper deg å ha kontroll på at arbeidsmiljøet er trygt for alle
Din egen personlige rådgiver
Frisør
Jobber du innenfor frisørbransjen er du lovpålagt å ha bedriftshelsetjeneste. Frisører jobber typisk mye med vann og kjemikalier, har mye stående arbeid og ugunstige armbevegelser. I tillegg til dette er ofte kundeforventningene høye, noe som kan skape ytterligere stress.
Hvordan kan vi hjelpe deg?
Systematisk HMS-arbeid for frisører som hjelper deg med å ta vare på dine ansatte
Vurdering av ergonomi på arbeidsplassen for å forebygge sykefravær
Din egen personlige rådgiver
Elektro
Jobber du innenfor elektrobransjen er du lovpålagt å ha bedriftshelsetjeneste. Elektrikere jobber ofte med hendene over skulderhøyde, på huk eller knær. De er omgitt av mye støy, vibrasjoner og har ofte hudkontakt med avfettingsmidler og løsemidler.
Hvordan kan vi hjelpe deg?
HMS-arbeid for elektro som hjelper deg med å forebygge belastningsskader, senke sykefravær og øke trivsel
Risikovurdering og kartlegging av risiko på arbeidsplassen
Din egen personlige rådgiver
Renhold
Jobber du innenfor renholdsbransjen er du lovpålagt å ha bedriftshelsetjeneste. I denne bransjen er det mye monotont og fysisk belastende arbeid og de ansatte er ofte i kontakt med rengjørings- og desinfeksjonsmidler. Samtidig er det ofte mye jobbusikkerhet og alenearbeid, noe som kan føre til psykiske belastningsskader.
Hvordan kan vi hjelpe deg?
HR- og HMS-system for enkelt og effektiv HMS-arbeid og internkontroll
Helsekontroller og vurdering av ergonomi på arbeidsplassen
Din egen personlige rådgiver
Hotell og restaurant
Jobber du innenfor hotell- og restaurantbransjen er du lovpålagt å ha bedriftshelsetjeneste. I yrker som kokk og kjøkkenassistent eller servitør møter de ansatte på ulike risikofaktorer som arbeidsrelaterte hudplager og smerter i bena som følge av mye ståing. For servitører og servicemedarbeidere kan det også være andre utfordringer som eksempelvis uønsket seksuell oppmerksomhet.
Hvordan kan vi hjelpe deg?
Systematisk HMS-arbeid for å øke trivsel og motivasjon på arbeidsplassen samt redusere sykefravær
Helsekontroller og vurdering av ergonomi på arbeidsplassen
Din egen personlige rådgiver
Transport
Jobber du innenfor transportbransjen er du lovpålagt å ha bedriftshelsetjeneste. Dette er en av de bransjene som har flest arbeidsskadedødsfall og arbeidsulykker med langvarig sykefravær. Yrkessjåfører har ofte lange arbeidsdager, ugunstige arbeidstider og høy risiko for skader i forbindelse med håndtering av tunge kjøretøy, løfteutstyr og kraner samt uhåndterlig last.
Hvordan kan vi hjelpe deg?
Kartlegging av risiko for å forebygge arbeidsulykker på byggeplassen
Systematisk HMS-arbeid for å øke trivsel og motivasjon på arbeidsplassen samt redusere sykefravær
Din egen personlige rådgiver
Finner du ikke din bransje?
Bruk søkefeltet på toppen av siden for å se hvilke HMS-krav som gjelder for din bedrift eller ta en titt på disse sidene for å lære mer om fordelene av å ha en god bedriftshelsetjeneste.
Hva er lovpålagte bedriftshelsetjenester?
Bedriftshelsetjeneste er en rådgivende tjeneste som tar utgangspunkt i arbeidsmiljøloven og HMS-lovverket. For de bransjene som har mest risiko, er det lovpålagt å være tilknyttet en godkjent bedriftshelsetjeneste. Denne skal hjelpe deg som driver en virksomhet med å følge lovkravene som er satt for å forebygge skader og sykdom på arbeidsplassen. I tillegg hjelper den deg med å fremme sunne og trygge arbeidsmiljøer med friske og motiverte medarbeidere. Vi i Avonova leverer alle lovpålagte bedriftshelsetjenester, med utgangspunkt i din bedrifts systematiske HMS-arbeid.
Hva kan du oppnå med bedriftshelsetjeneste?
Mer motiverte ansatte
Et godt arbeidsmiljø gir rom for motivasjon
Høyere produktivitet
Ansatte som trives på jobb presterer bedre
Lavere sykefravær
Jobb helhetlig med individet, gruppen og organisasjonen
Økt lønnsomhet
HMS-arbeid gir bedre lønnsomhet og produktivitet